Adalet Bakanlığı 2025 yılı personel alımı kapsamında toplam 5 bin sözleşmeli personelin istihdam edileceğini duyurdu. Başvurular 1 Ağustos 2025 itibarıyla alınmaya başlandı ve 15 Ağustos 2025 tarihine kadar devam edecek. Kadro dağılımı, başvuru şartları ve süreçle ilgili tüm ayrıntılar kamuoyuyla paylaşıldı.

Personel alımına ilişkin başvurular iki farklı platform üzerinden gerçekleştirilecek. Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü’ne yapılacak başvurular e-Devlet Adalet Bakanlığı İş Başvurusu ekranı üzerinden kabul edilecek. Personel Genel Müdürlüğü’ne yapılacak başvurular ise isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresinden yapılacak.

Adalet Bakanlığı’nın ilanına göre personel alımı şu kadroları kapsıyor:

  • 1.500 zabıt katibi

  • 3.172 infaz ve koruma memuru

  • 91 hemşire

  • 52 teknisyen

  • 100 destek personeli (şoför)

  • 29 destek personeli (aşçı)

  • 2 destek personeli (kaloriferci)

  • 30 destek personeli (hasta bakıcı)

  • 24 destek personeli (hizmetli)

Bu kapsamda Personel Genel Müdürlüğü 1.500 zabıt katibini Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında istihdam edecek. Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü ise 3.500 kişilik kontenjanla personel alımı gerçekleştirecek.

Başvuruda bulunmak isteyen adayların 2024 KPSS sınavından lisans düzeyinde KPSSP3, ön lisans düzeyinde KPSSP93 ve ortaöğretim düzeyinde KPSSP94 puan türünden en az 70 puan almış olması gerekiyor. Adaylar sadece bir unvan ve bir adalet komisyonu için başvuru yapabilecek. Birden fazla başvuru yapan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacak.

Başvurular elektronik ortamda tamamlanacak olup, adayların başvuru sürecini “başvurularım” ekranı üzerinden kontrol etmesi gerekiyor. “Başvuru tamamlandı” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru işleme alınmayacak. Sözlü veya uygulamalı sınavlara katılmaya hak kazanan adaylara ayrıca bildirim yapılmayacak. Adayların ilgili adalet komisyonlarının internet sitelerinden duyuruları takip etmesi istenecek.

Ayrıca başvuru işlemini tamamlamasına rağmen ilanda belirtilen şartları taşımadığı sonradan tespit edilen adayların başvuruları geçersiz sayılacak. Yerleştirme onayı tebliğ edildikten sonra 15 gün içerisinde göreve başlamayan adayların sözleşmeleri de iptal edilecek.

Başvuru ekranları ve branşlara özel detaylar, Bakanlığın resmi internet sayfası ve Kariyer Kapısı platformu üzerinden erişime açık durumda.